Как продавать ДОРОГО и МНОГО
на высококонкурентном рынке?
FacebookYouTubeVK

Как создать успешную команду продажников?

Успешная команда продаж строится из успешных продажников, а вот как их найти читайте здесь пошаговый алгоритм действий.

Шаг 1: Определите, с какими людьми (со стороны компаний ваших клиентов) придется работать менеджерам по продажам вашей компании. Их возраст, профессиональные убеждения, часто встречаемый характер и т.д.

Шаг 2: Составьте правильный функционал продажника. Он должен включать в себя 4 блока. Что должен знать? Что должен уметь? Обязанности? Взаимодействие с другими отделами.

Шаг 3: Изучите такие параметры человека как: Мотиваторы, ценности, убеждения, самомоценка, коммуникативная гибкость, референция и прочее (у меня их в системе подбора продажников 19 параметров)

Шаг 4: На основании шага 1 и шага 2 составьте «профиль компетенций» с приоритетными в нём параметрами и у Вас получится описание тех продажников, который будет показывать Вам высокие результаты.

Шаг 5: Составьте объявление, которое будет «цеплять» именно таких продажников, которые Вам нужны.

Шаг 6:  Научитесь определять данные параметры при подборе и подберите их и параллельно с этим делайте шаг 7.

Шаг 7: Разработайте и внедрите систему адаптации продажника в компании (здесь нужно отдельное описание на 6-ти листах)

Шаг 8: Создайте и внедрите систему обучения и развития продажников.

Я смогу научить Вас этому за 24 часа.

А как Вы создаете успешную команду продажников?

«Менеджеры постоянно просят скидку для клиента? Что делать?»

отправить заявку или звоните: +7 910 797-72-27,
пишите: mail@kurshubadze.ru
РАЗРАБОТКА — METRO
Чтобы заказать обратный звонок, пожалуйста, заполните все поля формы:
Пожалуйста, заполните все поля формы:
Пожалуйста, заполните все поля формы и я перезвоню так быстро, как только смогу:
Заполните поля формы
Обновить
[*] - обязательные поля